Cómo engrandecer tu trabajo ante tus propios ojos
¿Sientes que el trabajo que realizas no tiene mayor trascendencia? ¿Que la única aportación que estás haciendo es para tu propio jefe? ¡Es tiempo de cambiar de perspectiva! Haz el siguiente ejercicio para motivarte a ti mismo.
Aunque es siempre saludable recibir la felicitación y unas palabras agradables acerca de nuestro trabajo por parte de otras personas, un líder no debe esperar a recibirlas para sentirse motivado. Debe “escarbar” dentro de sí para buscar su propia motivación.
Aunque ya en artículos anteriores te he compartido algunas estrategias que persiguen el mismo objetivo, en esta ocasión te presento uno más. ¡Cualquiera te puede funcionar! Aquí te va.
1. Escribe en una columna los siguientes verbos: eleva, inspira, motiva, impacta, crea, impulsa, logra, contribuye, sirve, potencia, innova, activa, capacita, vigoriza, favorece.
2. ¿De qué manera puedes construir frases que inicien con las palabras anteriores y que reflejen la contribución que tu trabajo hace a tus clientes, proveedores, compañeros de trabajo y a tu comunidad?
Vamos a suponer que eres jefe de nóminas. Tus frases podrían ser como las siguientes:
Mi trabajo:
- Eleva la calidad de vida de los trabajadores.
- Inspira al ahorro.
- Motiva a la gente a seguir trabajando porque es estimulante recibir el pago por los esfuerzos realizados.
- Impacta la actividad económica de la comunidad porque se promueve el consumo en supermercados, cines, etc.
- Favorece una sana alimentación porque los trabajadores pueden pagar la comida de sus familias.
- Impulsa a los hijos de los trabajadores porque pueden ir a la escuela.
- Logra que los proveedores perciban buen clima cuando llegan a la empresa.
- Etc.
3. Cada vez que te sientas desmotivado lee lo que escribiste. Es un gran aliciente saber que tu trabajo trasciende las fronteras de tu oficina o que el producto que vendes impacta más allá a tus clientes, ¿verdad?
Después de realizar esta dinámica segura estoy que ya no podrás ver a tu trabajo como algo pobre, carente de valor. Y eso mismo te hará sentir que tu liderazgo tiene una trascendencia mucho mayor de lo que creías, sólo que no te habías dado cuenta.
Tip: Si tienes a un colaborador desmotivado por su trabajo, tal vez convendría que junto con él hagas este ejercicio para que perciba su trabajo y sus funciones desde una perspectiva más inspiradora.
Ya para terminar sólo quiero decirte que muchas veces se considera al líder con un ser de grandes estrategias. Yo he descubierto que las pequeñas, bien aplicadas, pueden lograr una diferencia increíble sin necesidad de grandes aspavientos.
¡Anímate!
Leticia Barrios.
Leticia Barrios ayuda a ejetuvos de Pymes a desarrollar sus habilidades de liderazgo y motivación. ¡Suscríbete a su boletín electrónico en www.LeticiaBarrios.com y recibe más estrategias gratis cada miércoles!
Tags: desmotivado, estratategias, Motivacion al equipo de trabajo
- About Lety
September 10th, 2009 at 6:07 am
Ni se imagina el mal día que tuve no me sentí nada inspirado, pelie con mi enamorada, etc, etc, menos mal encontré su artículo que me hizo acordar quien era y ahora voy a ponerme a realizar esa lista, necesito motivarme.
Gracias por tener algo nuevo siempre en esta web.
Bendiciones
September 10th, 2009 at 3:33 pm
De nada Bruno, para mí es un verdadero placer estar contribuyendo al desarrollo del liderazgo de personas como tú: que se ponen en acción para producir cambios en sus propias vidas y en las de otros.
¡Siempre adelante!
Lety.